San Luis Potosí, S.L.P.— Apenas 25 de los 59 ayuntamientos de San Luis Potosí cumplieron con la homologación salarial de sus policías municipales, mientras los 34 restantes enfrentarán procedimientos administrativos que podrían derivar en sanciones.
El titular del Instituto de Fiscalización Superior del Estado, Rodrigo Lecourtois López, informó que el incumplimiento fue detectado durante la revisión de las cuentas públicas correspondientes a 2025. Las posibles sanciones van desde una amonestación hasta la inhabilitación de las personas servidoras públicas responsables.
La homologación busca reducir las diferencias salariales entre corporaciones municipales y establecer condiciones mínimas para los agentes. Sin embargo, todavía no se ha publicado la lista de los 34 ayuntamientos incumplidos, cuánto debían aumentar los sueldos ni qué recursos dejaron de destinarse a ese fin.
La fiscalización de 2025 abarcó más de 115 entes públicos y produjo observaciones preliminares por alrededor de mil 800 millones de pesos. Esa cifra no representa todavía un daño comprobado, pues las instituciones auditadas disponen de un plazo para presentar documentos y solventar los señalamientos.
En el caso de los salarios policiales, el Instituto deberá precisar si los municipios presupuestaron el ajuste y desviaron los recursos a otros rubros o si nunca contaron con capacidad financiera para cumplir. La respuesta es relevante porque los gobiernos municipales suelen atribuir sus limitaciones de seguridad a la falta de agentes, equipamiento y condiciones laborales competitivas.
Los procedimientos también permitirán conocer si el incumplimiento tendrá consecuencias para quienes aprobaron y ejercieron los presupuestos municipales. Sin esa información, la homologación salarial corre el riesgo de mantenerse como una obligación sin aplicación uniforme.
